Maven Blog

Filter by
« Millénopause » : comment les responsables RH peuvent aider les millennials à traverser la ménopause
top reads

« Millénopause » : comment les responsables RH peuvent aider les millennials à traverser la ménopause

Les millennials entrent en périménopause et attendent de leurs employeurs un soutien plus important que celui dont les générations précédentes ont bénéficié à cette étape de leur vie. Découvrez comment accompagner vos employés pendant la « millénarisation ».

Work is changing.
We’ll help you keep up.

Subscribe for our latest content.

Latest posts in

Connaissances

How consumer health trends are reshaping employee benefits expectationsHow consumer health trends are reshaping employee benefits expectations
Connaissances
How consumer health trends are reshaping employee benefits expectations

New data shows how consumer health trends around GLP-1s and HRT is driving employee health decisions—and how employers can respond

The rising cost of high-risk pregnancy: making the case for earlier maternity supportThe rising cost of high-risk pregnancy: making the case for earlier maternity support
Connaissances
The rising cost of high-risk pregnancy: making the case for earlier maternity support

Maven's annual report shares how employers can address high-risk pregnancy costs through earlier intervention.

The employee benefits paradox: why offering more benefits can leave employees feeling less supportedThe employee benefits paradox: why offering more benefits can leave employees feeling less supported
Connaissances
The employee benefits paradox: why offering more benefits can leave employees feeling less supported

New data from Maven shares how more benefits doesn't equal better support for employees.

Oncofertility and fertility benefits: What employers need to know about preserving parenthood after a cancer diagnosis
Connaissances
Oncofertility and fertility benefits: What employers need to know about preserving parenthood after a cancer diagnosis

Employers can play a critical role in helping employees preserve their fertility after a cancer diagnosis.

Pinterest and Maven Reimagine Employer Support of Women's and Family Health
Connaissances
Pinterest and Maven Reimagine Employer Support of Women's and Family Health

Reimagining the Future: Pinterest, Maven, and Supporting Every Chapter of Women’s and Family Health

Huit moyens efficaces pour soutenir les parents qui travaillent : un guide complet
Connaissances
Huit moyens efficaces pour soutenir les parents qui travaillent : un guide complet

Des politiques et des avantages sociaux favorables à la famille sont essentiels pour attirer et retenir les meilleurs talents. Dans ce guide, nous vous expliquerons comment les entreprises soutiennent les parents qui travaillent et comment créer un programme complet et inclusif.

Ménopause au travail : comment adapter votre espace de travail au bien-être de vos employés
Connaissances
Ménopause au travail : comment adapter votre espace de travail au bien-être de vos employés

Qu'il s'agisse d'offrir des avantages sociaux sur mesure ou de favoriser des lieux de travail inclusifs en fonction de l'âge, voici comment les responsables des RH peuvent modifier leurs bureaux et leurs espaces de travail pour mieux soutenir leurs employés ménopausés.

Exemple de politique de congé de maternité : modèle et conseils essentiels pour les responsables RH
Connaissances
Exemple de politique de congé de maternité : modèle et conseils essentiels pour les responsables RH

Le congé de maternité et le congé parental ne sont pas un simple avantage : ils sont essentiels pour aider les employés à s'adapter à la vie de nouveau parent. Voici un exemple de politique de congé de maternité pour éclairer l'approche de votre entreprise en la matière.

Curieux de savoir ce que Maven
que puis-je faire pour vous ?

Employeurs

Régimes de santé

Consultants