Work is changing.
We’ll help you keep up.

Subscribe for our latest content.

Latest posts in

Connaissances

Why the cheapest family health benefit often costs employers moreWhy the cheapest family health benefit often costs employers more
Why the cheapest family health benefit often costs employers more

Choosing the cheapest family health benefit can cost employers more in the long run. Learn how clinical management reduces costs and improves outcomes.

Five misconceptions shaping women’s and family health benefits decisionsFive misconceptions shaping women’s and family health benefits decisions
Five misconceptions shaping women’s and family health benefits decisions

Misconceptions about cost, digital care, and program design can lead to fragmented support and missed opportunities to deliver meaningful value for employees and the business.

How Universal Music Group is driving better outcomes with clinically managed fertility careHow Universal Music Group is driving better outcomes with clinically managed fertility care
How Universal Music Group is driving better outcomes with clinically managed fertility care

Leaders from Maven and Universal Music Group discuss the impact of investing in coordinated, clinically managed fertility and family building benefits, for both employees and the organizations that support them.

Pourquoi vous devez offrir un soutien à l'infertilité à vos employés - et comment concevoir de meilleurs avantages sociaux
Pourquoi vous devez offrir un soutien à l'infertilité à vos employés - et comment concevoir de meilleurs avantages sociaux

Les problèmes de fertilité touchent une personne sur six dans le monde, et les employés ont probablement du mal à concilier travail et stress lié aux traitements de fertilité. Voici comment soutenir vos employés en leur offrant un meilleur accompagnement en matière d'infertilité.

Optimiser votre programme d'avantages sociaux : un guide pour les responsables RH
Optimiser votre programme d'avantages sociaux : un guide pour les responsables RH

Les employeurs d'aujourd'hui se doivent de proposer des programmes d'avantages sociaux performants. La directrice des avantages sociaux de Maven explique comment elle crée des écosystèmes d'avantages sociaux de premier ordre.

Neuf façons de créer un lieu de travail adapté à la ménopause
Neuf façons de créer un lieu de travail adapté à la ménopause

De la sensibilisation à la ménopause à la mise en place d'aménagements flexibles sur le lieu de travail, il existe de nombreuses façons de créer un environnement de travail plus propice à la ménopause. Découvrez des exemples et des applications concrètes.

Curieux de savoir ce que Maven
que puis-je faire pour vous ?