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The Maven Team writes collaboratively covering timely, important topics for our blog. We create content to help employers, HR leaders, health plans, and members better understand the family-building journey and reproductive healthcare. Let’s discover together what Maven can do for you.

Nueve maneras de crear un lugar de trabajo favorable para la menopausiaNueve maneras de crear un lugar de trabajo favorable para la menopausia
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Nueve maneras de crear un lugar de trabajo favorable para la menopausia

Desde concienciar sobre la menopausia hasta ofrecer adaptaciones flexibles en el lugar de trabajo, existen muchas maneras de crear un entorno laboral más favorable para la menopausia. Continúe leyendo para conocer ejemplos y aplicaciones prácticas.

Comunicado de prensa: Maven Clinic y March for Moms dan la bienvenida a los becarios de MPact for Families 2025 que impulsan el cambio en sus comunidadesComunicado de prensa: Maven Clinic y March for Moms dan la bienvenida a los becarios de MPact for Families 2025 que impulsan el cambio en sus comunidades
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Comunicado de prensa: Maven Clinic y March for Moms dan la bienvenida a los becarios de MPact for Families 2025 que impulsan el cambio en sus comunidades

Conozca a los becarios del programa MPact for Families de 2025, el Centro de Justicia de Nacimiento Ttáwaxt y el Colectivo de Doulas Negras de Iowa.

Proceso y costo de la FIV: lo que los líderes de RR.HH. deben saberProceso y costo de la FIV: lo que los líderes de RR.HH. deben saber
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Proceso y costo de la FIV: lo que los líderes de RR.HH. deben saber

Comprender el proceso de FIV y los costos asociados es fundamental para respaldar a su fuerza laboral con empatía, flexibilidad e inclusión, y empoderar a sus empleados para que persigan sus objetivos personales y, al mismo tiempo, puedan prosperar en el trabajo también.

Baja parental vs. baja por maternidad: Guía completa para empleadoresBaja parental vs. baja por maternidad: Guía completa para empleadores
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Baja parental vs. baja por maternidad: Guía completa para empleadores

Comprender los beneficios y las distinciones entre la licencia parental y la licencia por maternidad puede ayudarle a asegurarse de que está ofreciendo el tipo de licencia adecuado para su organización.

Los beneficios de las doulas: cómo mejoran la salud de los empleados y los resultados en el lugar de trabajoLos beneficios de las doulas: cómo mejoran la salud de los empleados y los resultados en el lugar de trabajo
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Los beneficios de las doulas: cómo mejoran la salud de los empleados y los resultados en el lugar de trabajo

Se ha demostrado que el apoyo de una doula mejora los resultados del parto y reduce las complicaciones. Esto es lo que los empleadores deben saber sobre ofrecer el apoyo de una doula como beneficio para sus empleados.

Métricas del programa de bienestar de los empleados: indicadores clave y cómo medirlosMétricas del programa de bienestar de los empleados: indicadores clave y cómo medirlos
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Métricas del programa de bienestar de los empleados: indicadores clave y cómo medirlos

El bienestar de los empleados es uno de los indicadores más importantes de la productividad y la longevidad de una organización. Descubra cómo medir el éxito de sus programas de bienestar laboral e impulsar la productividad con métricas clave.

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