Megan Duffy

Connaissances

Soutenir les demandes des membres visant à être jumelés à un prestataire de la même race, de la même ethnie ou de la même identité sexuelle fait partie de l'engagement de Maven à fournir des soins personnalisés et centrés sur le patient qui améliorent l'équité et les résultats en matière de santé.

Connaissances

À mesure que la prévalence de la maternité de substitution augmente, les employeurs doivent comprendre le parcours de la maternité de substitution et pourquoi les employés considèrent le soutien à la maternité de substitution comme un élément essentiel de leur ensemble d’avantages sociaux.

Connaissances

Lorsqu'une employée ou une collègue revient de congé maternité, un plan de transition et des messages d'accueil chaleureux sont essentiels. Voici quelques exemples utiles.

Connaissances

Malgré la popularité croissante de la congélation des ovules, de nombreuses nuances demeurent encore méconnues. Voici ce que les employeurs doivent savoir sur cette procédure et comment accompagner au mieux leurs employées.

Connaissances

Voici ce que les employeurs doivent savoir sur les coûts à long terme des prestations familiales.

Connaissances

Alors que les Américains sont confrontés aux conséquences d'un accès restreint aux soins de santé reproductive, les médecins spécialistes de la fertilité et leurs patients sont confrontés à une grande incertitude. Voici ce que les régimes d'assurance maladie et les employeurs doivent savoir.